Зразок наказу про внесення змін до штатного розкладу

З 1 квітня 2024 року в Україні вчергове зростає мінімальна зарплата. Згідно із ч. 2 ст. 3 ЗУ «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» – у період дії воєнного стану працівника необхідно повідомляти про зміну істотних умов праці та зміну умов оплати праці та здійснюється це не пізніше як до запровадження таких умов.