Внутрішньо переміщена особа має право взяти відпустку без збереження заробітної плати тривалістю до 90 календарних днів. Така відпустка регулюється нормами Закону України «Про відпустки» (статті 25, 26), що встановлює загальний порядок надання відпустки за власний рахунок та Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» (стаття 12) — визначає особливі умови для надання такої відпустки під час війни.
Умови надання та тривалість:
1.Відпустка надається на підставі письмової заяви працівника.
2.Працівник зобов’язаний підтвердити своє право на відпустку, надавши відповідні документи (наприклад, копію довідки про взяття на облік ВПО).
3.Тривалість такої відпустки обмежена 90 календарними днями протягом воєнного стану.